Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:
Personalreferent & stellvertretende Personalleitung (m/w/d)
IHRE AUFGABEN:
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen am Standort
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Führung des Personal-Teams von 2 Personen am Standort Oldenburg
Enge und standortübergreifende Zusammenarbeit mit dem Personalleiter der Unternehmensgruppe, hierbei Unterstützung im Tagesgeschäft sowie proaktives Mitwirken bei strategischen Themen und deren Umsetzung
Vertretung des Personalleiters in Abwesenheitszeiten, in dieser Funktion direkte Ansprechperson der Geschäftsführung
- Fortführung, Initiierung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Steuerung und Bearbeitung von disziplinarischen sowie arbeitsrechtlichen Maßnahmen
Key-User für die HR-Software P&I Loga
Erstellung personalrelevanter Dokumente, z.B. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse, etc. sowie die Umsetzung notwendiger Aktualisierungen
- Verantwortliches Mitwirken im Recruiting, Bewerbermanagement (von Stellenausschreibung bis Onboarding) und Employer Branding
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Betreuung der Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt in allen personalrelevanten Themen
- Erstellung diverser Reportings und Ad-hoc-Analysen (z.B. Krankenquote, FTE-Vergleiche Soll/Ist, etc.)
IHR PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium mit personalrelevanter Richtung, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z.B. Personalfachkaufmann/-frau)
Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit eines Industrieunternehmens, erste Führungserfahrung
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- Steuer- und Sozialversicherungsrecht
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Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit ERP-Systemen, HR-Software und den MS Office-Anwendungen
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Freundliche und offene Umgangsart, absoluter Teamplayer, hohe Sozialkompetenz, Empathie sowie selbstständige, strukturierte, prozess- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
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Hohes persönliches Engagement sowie Flexibilität, Organisationsstärke und Zuverlässigkeit
Wir Bieten:
- Die Möglichkeit, aktiv bei der Mobilitätswende mitzuwirken
- Zusammenarbeit in einem professionellen Team
- Ein dynamisches Unternehmensumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Fahrrad und E-Bike Leasing sowie attraktive Mitarbeiterpreise
- Firmenfitness mit HANSEFIT
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bitten wir um Zusendung Ihrer aussagefähigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen
New Cycle GmbH
- Personalabteilung -
An der Schmiede 4, 26135 Oldenburg
www.cycle-union.de